【働き方】働き方の新たな選択肢とは トレサンパ 鵜飼 耕平【対談】
愛知県で理容室を経営されている鵜飼さんに働き方についてお話を伺いました。
鵜飼さんは名古屋市にあるユニセックスの店舗で10年間勤務された後に、同点のフランチャイズオーナーを経て現在のトレサンパをオープンされて現在5年目で現在3店舗を経営されておられます。
1店舗、2店舗目はメンズオンリーの店舗、3店舗目は理容の他にも「パーソナルトレーニングジム」「オーダースーツ」「結婚相談所」もお客様にサービスとして提供されているとても特徴的なサロンです。
なぜ鵜飼さんのサロンではその様な多様なサービスをお客様に提供するようになったのか。
すべては、スタッフさんのためだそうです。
理容師として働いていると、どうしても独立するかどうかの選択肢に迫られるけれど、本当に独立を望んでいるのか。
自分(鵜飼さん)と同じような開業の苦労をしてスタッフが独立をして、そこからさらに経営面などの苦労をすることが本当に必要なのかを考えた時に、決して独立だけがゴールではない。
むしろ、家庭の大黒柱として収入面を充実させることや安定することのほうが重要な本当は大切にしたいと思っている可能性がある。
そうなのであれば、サロンには所属しながら複業として結婚相談所などを自分の事業としてできれば、+αの収入を得ることができるので独立しなくても良くなる。
鵜飼さんはスタッフさんの働き方の選択肢を一つ増やしたのだなと感じました。
何のために理容師をやっているのか
本当に店舗を出すことがゴールなのか
今回の対談を通して「仕事を通じて自分の人生をどのようにしたいのか」とスタッフさんに問いかけている具体的なお話を伺うことができました。
【名前】
鵜飼 耕平 (ウカイ コウヘイ)
■経歴
s56.6.22生まれ
高校3年生の時に理容専門学校の通信科に入学
卒業と同時に就職。
12年勤めたサロン内で30歳のときに社内独立
前職の社長に店舗譲渡の連帯保証人になってもらっていたので返済後に完全独立。
独立と同時に法人化 株式会社トレサンパ設立
上質な男性だけをターゲットに、
メンズのトータルビューティーに挑戦
・メンズオンリーヘアサロン
・オーダースーツサロン
・パーソナルトレーニングジム
・結婚相談所
を併設した少し変わったサロンを経営してます。
自身の経験を活かして
セミナー講師業やコンサルティングを行なっている
■実績
・年間休日120日以上休み
・完全週休2日
・客単価1万円
・ケアメニューのオーダー率100%
・リピート率95%
・スタイリスト平均給与33万〜40万
■音声配信【複業理美容師ちゃんねる】
トレサンパ金山
https://kanayama.tres-sympa.jp/
トレサンパオム
https://homme.tres-sympa.jp/
トレサンパアモンド
https://amende.tres-sympa.jp/
鵜飼 耕平|Facebook
https://m.facebook.com/kohei.ukai.9
鵜飼 耕平 |Instagram
https://www.instagram.com/ukaikohei/
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